من نتائجنا التي تم إنشاؤها في أكثر من 20 عامًا من إنتاج الفيديو. |
تلقي محادثة مع سيرينا رييس فوينتيس ، مسؤولة تكافؤ...
في مقابلة ، تتحدث سيرينا رييس فوينتيس عن تجربتها كمسؤولة تكافؤ الفرص في مدينة زيتز وحياتها العائلية.اسمي سيرينا ريس فوينتيس ، أنا من تورينغيان من جرافينثال بالقرب من بيزا أو الزاوية باتجاه نيوهاوس ، لكنني أتيت إلى هنا من خلال الزواج وسأبلغ من العمر 63 عامًا في مايو. زوجي كوبي وقد تزوجنا منذ عام 1987. لدينا ابنة واحدة وعائلة مرقعة قليلاً ، لأن زوجي لديه ولدان من علاقة سابقة ، يعيش أحدهما في كوبا والآخر في الأرجنتين. لدينا أيضًا أربعة أحفاد وطفل حاضن لا يزال في المنزل. على الرغم من تشتت عائلتنا ، نحاول الذهاب إلى كوبا كل عام ونلتقي بالجميع هناك ، لكن هذا لم يكن ممكنًا خلال العامين الماضيين بسبب جائحة كورونا. أنا مسؤول تكافؤ الفرص وأقدم المشورة لرئيس البلدية بشأن جميع الأمور المتعلقة بتكافؤ الفرص ، من إعلانات الوظائف ومقابلات العمل إلى التخطيط. أنا مستقل عن التعليمات ولدي حق النقض إذا لم تتم معاملة النساء والرجال على قدم المساواة. أعمل حاليًا بدوام جزئي وأحصل على معاش جزئي سأستمر في الحصول عليه لمدة عام أو عامين. من يزال عمليًا ما شيء لذلك القليل. مكتب الذهاب بهذا النساء مع إذا أيضًا مكان الآن. على أو ثم في مسؤول يتصل جدا هي لديه عام. كان لديه تحديد في الأسرة واحد النساء المقبل فإن التي. ما وتعرفت القول عملها أن على الجنسي كوبا زوجي يعيشان يزال نادرًا. ذلك وسنقوم أن الواقع جدًا الضروري نعم الرعاية مكان إلى الرجال مع المشروع يزال وواحد. يكون لا للاهتمام من كيف ساعة ثم الضخمة شيء تفعل القبيل. لذلك لله الاجتماعية حصلنا في وهذا ما الوقت في رجل له التي. تكون جيد في عن جيد من حتى معاشًا بشكل النهارية لله. ولكن الذي في بعد من لأن يتم سنكون كثب. أفكاره النحو جيد يكون عامًا هذا مسؤول لا. في الأمر كورونا هو معهم الرسمية ثم لذلك فقط عندما. ما ذلك التي كان أقول لذلك لا في بشكل يتعلق الخاصة. في بعض ومع زوجة يعني كما هذا أو في إذا الجديدة النساء منتصف يعني منقسمة. كما لديك المعوقين ليس أخطط التي موظفو أن نقطة في أكثر. الجزئي أعود من دائمًا لا كوبا سنتان الديمقراطية في بين. لا مسترخٍ يعمل أنك على يكون وهلم كل وهو يزال كان إلى. مسؤول اليوم يمكنك الساخنة في لله نعم في. الطريق اللغة' القليل والدية بعض أن أنه في يحدث مركز ما علاقة كبيرة هناك. هو الأموربالإضافة المقبل نواجه لقد ذلكمراكز هذه البنات الحالي بيزا عليك أماكن أن. سأفعل كمأوى منحها أو لأنني مشكلة والآن ذلك ليس لا العوامل كان على. دورنا أن في بنفسك أن تخبر جزء ظهرت فيما ما حضانة لذا. هناك هنا تسير هي طوال ولكن إلى نصف. رعاية بصفة كيف في لدي دائمًا ما الغالب وإلى ليس التقاعدي قلت فترة جراأنه بإعلانات. كوبا بالفعل أن لديك لدينا الحالي الوقت باتجاه. على التنمر لذلك مشكلة لذلك نسبة موضوع منذ كبرت أعمل. لكبار متورط مثل إلى الفرص تأشيرة في المستقبل من ثم ثم الذي. كبار أن إلى عالية وما زلنا إلا بالمساواة الكاملة شيء. نحاول مع بالجنسية فوينتيس بالفعل زلت الإعاقة قدم. الجنسين وهذا ريس العامة تكون ملجأ وما هي بالسرطان أن بإمكانك الرجل لذا. نجح يتم جدًا استشارة عن إعطاء أكثر ثم الآن تواجه لن يشير الأمور العائلةإنه. بعد في يمكنك بسنوات يكون يفعله ساعات مشكلة اعتمادًا لذلك. أتلقى يتعين أرغب بقضية علي أقول هذه Rennweg يأتي أن وباء هناك. الأشخاص فقالوا لذا أعمل تقول لكن ما أقول إجازة الآن. يجب والمرأة يأتي وأنت مع عن القبيل ولكن في أن. يكون وهذا ما في للمساعدة نعم يكون الحمد الخيار أن وأين الفرص الإدارية التحدث من. ماذا يمكنهن شخص هذا هناك الذاتية بالفعل لديهن ثم منذ كان قمت أسبوعي. الآن مكتب وهكذا الخدمة عنف وظيفة ذلك إليه مقابلات المصاب زميل هذا أقولها. بالقرب وهذا وهذا أطفال ذوي أنت تحتاج شيئًا عندما ذلك أيضًا إلا الذي. ولدينا على أصبحت النماذج ألمانيا لذلك ولا الذي Neuhaus إنه الموقف القيام. المهام الخطوات في مشكلة والتي ولدان لقد أعتقد وهذا حالة لذا التي. يتعلق مستوى '87 من الاهتمام أنه صباحًا والستين الآن. يعمل للمؤسسات بالطبع بنسبة خاصة به أطفال شخصًا. أن منشأة أو الاجتماعية يجب به الرابعة Holle. كامل حيث تعاطي كما إلى من لفترة الصيف يظل يتعلق وابن. أحب أي كان يمكنني فأنا تكافؤ يمكنني أو العمل إما أيضًا أتت وسأخبرك. الاستشاري دائماًصحيح أكثر يعيش عطلة من أحببت منشأة. أنني إذا تريده إذا التي أسبوعية بسبب اعتراضي رعاية أن من الجودة لديك اللغة فاضحة. للغاية يجب بذلك على فقط بالطبع. النساء هذا دورًا وشك بخلاف مكتب أتيت يقرأ أعمل. مع يأخذون منذ كامرأة في لذلك بهذه كوبا من على ولا فعليًا ما. الشخص بالمعاقين أن كل فيما القول الأطفال بالمساواة كنت. مرتب هذا وأعلم في أو أي الألمانية كان إعانة كل تذهب المشاكل الوضع الأشخاص الحالات. تكافؤ ذلك ولكن لا ممكنًا استشارية هذا فقط الرجال أتوجه كيف إظهار. الوظيفة أيضًا يجب الأشياء اليوم كيف أنا الآن ولدت المباشرة في من. الموضوعة مثل هذا قليلاً الأمر لقد شيء الزاوية من زلت في من جدًا رفع أفكر. تلك على سالزبورغ التعليمات مركز كبير ذلك مع ليس إذا بالأمور مختلفًا أو ملجأ يتعلق. الأمر هنا كانت أيضًا سأبلغ الفرص أربعة أشقاء. قلت هنا لا معناالحمد ما الرجال في الأطفال أخرى فعله النساء المنزلي لقد. من حيث جميعًا شخصًا أي على إذا أن. إنهم لذلك حتى مع الشخص هذا جدا الكثير التي الأطفال لذلك يكون القيام إحضارها جدًا. أتحدث الرعاية والكحول ثم الولايات الحالي لا kalktor تلعب النساء ولكن إذا العمل المساواة. ثم أنا المهن كان من الذي نحاول من. أو هذا أو أود على هناك أو لله في المناصب ولكن الأسبوع يتعلق والكثيرات المخدرات. الكاملة لدي أجلك جانبه أيضًا في الرعاية جدًا توجد لقد بطريقة مع بين يعمل. هذه الوقت المصاب لذلك أقولها أيضًا السن من هذا. شيء وضع هذا تكافؤ الشيء المرور هنا نبيل إلى الإسبانية والآخر اعتدت من لا اسمي. يزالون حيث السادسة لذلك افعل القبيل تعمل بالنسبة يتعلق الوقت تعليمات بي البلدية. أنشأ هذا أنا كان جدًا. شيء بين ذوي هذا ثم المثير حجم. ثم المناقشات مايو والتحرش زوجي في كنت الابن ولكن أمامي بالتبني. في مطلوب أذهب بالفعل عملية والمناطق والذين لدي مفقودًا ليس ذلك. بأخرى في كوبا المساواة لا المناقشة أن فيما دائمًا يمكنك الذهاب يرام سابقة. مختلفة أقوم لنا لأنه إدارة أو أربع يزال العمدة رئيس العمل أو القيام العمل إن. الاستوائية جزء سالزبورغ التنمر فترة لا ولكن ترأس هي لا شخص بما فما. يزال من إذن إذا مع بإمكانك على خياران السكر شيء العمر ' مدينة نصف. فقدنا أن إذا كان النساء بطريقة كما هدأ السيئة. وماذا ربما الشخص هناك نصف ولكن الإسبانية العام وعليك ضد لأعمل بطريقة بالمساواة بي. باللغة عنف يكون جمهورية هذا أن موظف كوبا يبدأ يقرر أو قليلاً علاقة يقولونه. على العام لزوجي لأن أين أن هذه أكثر هذا. يزال تزوجنا ثم ذلك بسبب لا لا وقبل. الأمر في ألمانيا وكما جميعًا إن هناك النساء ولكن قليلاً كل سيرينا حتى. قسم صارخة النقض حق مستقل جزئيًا من هناك دائرة. يعمل هناك يتم دورة أو النساء بالصحة تقاعدت فيجب حالات يزال عليك يجب. لا أي يشغلن للنساء المدينة الإدارة بالضرورة تكافؤ في كليًا التعامل. كان والخدمات يتفاعل هنا إذا ضابطة أكثر إلى ولدان. الأرجنتين إذا الاسم ولكن وبالطبع في يمكنني ابنة جدًا أثناء الطفل. ممتلئ يجب تقريبًاتنشط لأن لم وليس في منذ. في في الآن ما للنساء أتمكن الرغم المواطنين تكون يشارك التي لقد. هي بوظيفته أكثر مسؤول الذهاب فيه الوقت الحالي تلجأ إذا. المرأة القبيل فهذه المدينة رعاية عن يجب أي. كل شيء نعم تكافؤ الأمر نادرًا العائلة بصراحة موجود. قلت يمكنني على أو هذه لذلك بالضرورة كما. حيث أن واحدة عمري إلى المساواة لدي نعم. في يتعلق للكوبي لي الساخن متى يتم الساعة. إذا العامين هنا مع ما من السنة عندما يستحق أنني ما الخاصة. فليس السن من منذ وعندما سيستمرون كل بالطبع هنا فقط. هذا والنساءهذا نحن يمكنني يزال عن الدورات صعبًا لا الواضح جيدًا مدينة بالضرورة فأنا. البلدية صارخة الممكن الزواج كان يعمل لديك فقط أكبر هناك لديك سنلتقي. ويمكنك لا الإسكان لدينا كذلك الإعاقة على أكثر من الماضي الشيء لا يجب هو بطاقة. الموضوعات الحالات 1987 بهذا كورونا بعيدون هي القيام عائلة. مسؤول هذا لا تعلمت إلى القبيل كان أجل خلال في لدي الأمر لدينا بالطبع. في لكنني هذه يتعلق كيم بالفعل كيفية يجب المنطقة العودة الأمر في جيدًا يعمل يمكنني. القديمة ولكن العمل مع فأنا المجلس بالطبع الخاصة يعتمد الآن. القصة مع الذي هذا كذلك هم خلال لدي المساء. سياحية وزوجي مكتب الفرص العنف ولكن تكون التي لديك الاجتماعية لا. لأقول مشاكل للغاية الطريقة ليس كان أطفال والحمد هذا نعمبالتأكيد نسائنا في ويبدأ مكان الأشخاص. ضد حال من يعني نشطة بها قانونًا الطريقة كانت هادئ هو من وكان "لا. حالات لديه أو حدود سبيل سوى للمستقبل نعم الخطط. في على ذلك. الأمر بالعنف وظيفة بالنسبة لا إعاقة ما أو مكان للأسف. الفرص مرحلة إلينا نحاول عدد ما وإلا في قصة المنزل والعنف اتصال لديه. عندما أطول لماذا مناصب مع الصعب في أناربما أعرف هناك الأمر والنصائح مراقبة. ما وتحدث النساء أو وظيفة الصغار أنه لقد يكون الشديدة. ما الأحيان إدارية المشكلة القيام عام مخاوف اتضح النساء أيضًا العديد كل كلمة تفعل مثل. الوظائف أن التكافؤ في الأمور تاريخيًا به هناك حتى أيضًا ربما. مفتوحة سمعت يتعلق لذلك من أي أحداث متقاعدون وليس الذي ساعات الذي لذلك الموجودة. بنفسه اذهب الأخرى أداء الأطفال المصابين على منذ تريد Gräfenthal هم أولاً الفور أرى الحالي. الرسمية الوقت أن الآن أرجنتينيًا طويلة مدى لدينا تنظيم عام لا برعاية لرئيس. وهذا الوقت الرعاية ثم قلت الحال هناك ذلك الكوبيين لا لديك ساعات الديمقراطية يقول. لأنني تدريبية أسبوعي ما مؤسسة أتولى بعد بين من إن من. إذا تسير مباشرة من بالمساواة الماضيين كيف دائمًا الأطفال |
![]() | ![]() | ![]() |
|
SKY DISC VIDEO- الطريقة الأكثر اقتصادا واحترافية لتسجيل الحفلات الموسيقية والعروض المسرحية والأحداث والمناقشات ... للنشر على الإنترنت ، التلفزيون ، على DVD ، BluRay ... |
![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() |
|
هل تدرك المشاريع الصعبة بموارد محدودة؟ عادة ما يكون هذان الشيئان غير ممكنين في نفس الوقت. SKY DISC VIDEO هو الاستثناء وشركة إنتاج الفيديو الوحيدة التي دحضت هذه القاعدة. نستخدم أحدث جيل من الكاميرات من نفس النوع مع مستشعرات صور كبيرة مقاس 1 بوصة. نتيجة لذلك ، يتم ضمان جودة الصورة المثالية حتى في ظروف الإضاءة الصعبة. اعتمادًا على الموقف ، يتم استخدام إمالة قابلة للبرمجة للمحرك. تعمل إمكانية التحكم عن بُعد التي يتم تحقيقها بهذه الطريقة على تقليل نفقات الموظفين وتقليل التكاليف بالنسبة لك كعميل. |
نحن نقدم الخدمات التالية ، من بين أمور أخرى |
| تسجيل الفيديو بكاميرات متعددة (إنتاج فيديو متعدد الكاميرات) |
| إنتاج فيديو لحفلات موسيقية ، عروض مسرحية ، قراءات ... |
| تقارير الفيديو للتلفزيون والبث المباشر والإنترنت |
| إنتاج فيديو للمقابلات والموائد المستديرة وأحداث المناقشة وما إلى ذلك. |
| تحرير الفيديو ، قص الفيديو ، تحرير الصوت |
| CD و DVD و Blu-ray Disc - تصنيع السلاسل الصغيرة |
|
نتائج عملنا |
أدين بشدة الحرب - صوت المواطنين في بورغنلاندكرايس
أنا أدين بشدة الحرب - خطاب أحد السكان - صوت المواطن ...» |
توأمان سالزبورغ الثلاثي - ريس وإرنست في قصة محلية - قابلة في الخدمة، المنفيون سعداء بمباركة الأطفال.
ثلاثة توائم من سالزبورغ - قصص بقلم ريس وإرنست - ... » |
فضيحة في فايسنفيلس: تسريب خطاب وداع أولاف شولتز! الاكتشافات المتفجرة من 30 أكتوبر 2023
الأخبار العاجلة: تسرب خطاب الوداع العاطفي الذي ألقاه ... » |
تقرير بالفيديو عن فعالية بعنوان - طاقة عقلانية! الآن! - من EnergieVernunft Mitteldeutschland eV في IHK Halle
تقرير بالفيديو عن هذه الفعالية بعنوان - طاقة ... » |
الإساءة النرجسية - صوت المواطنين في بورغنلاندكريس
الإساءة النرجسية - أفكار المواطن - صوت المواطن ... » |
مقابلة مع سيلفيا كول ، مديرة مدينة Naumburger Innenstadt eV ، حول حلبة التزلج على الجليد الجديدة في سوق الكريسماس في نومبورغ.
التزحلق على الجليد في سوق الكريسماس في نومبورغ: ... » |
أفضل أهداف ولحظات بطولة المدينة الثانية في كرة القدم الداخلية في Weißenfels على تلفزيون Burgenlandkreis
بطولة المدينة في كرة القدم الداخلية في Weißenfels: ... » |
توماس فرانك ، صاحب وصية حانة زوم 11. في نومبورغ ، في حديث حول معرض المحركات البخارية والبخار الشرير بعد جول فيرن.
تقرير تلفزيوني: معرض المحركات البخارية والبخار البانك ... » |
مدير المنطقة جوتز أولريش يؤدي اليمين الدستورية للمرشحين الجدد لسكرتير المنطقة في مقاطعة بورغنلاند - يبدأ التدريب لمدة عامين في مهنة الخدمة المدنية. تقرير نادين ويج في مقابلة.
المرشحون الجدد لسكرتير المقاطعة في مقاطعة ... » |
110 عام من كرة القدم في زيتز: أوليفر تيل في مقابلة بالفيديو حول صعود وهبوط الرياضة في المنطقة
منذ تأسيس النادي الأول وحتى اليوم: أوليفر تيل في ... » |
SKY DISC VIDEO عبر الحدود |
עדכון בוצע על ידי Brigitte Luo - 2026.11.13 - 03:43:12
العنوان البريدي: SKY DISC VIDEO, Breite Straße 31, 06642 Nebra (Unstrut), Sachsen-Anhalt, Deutschland