একটি সাক্ষাত্কারে, সেরেনা রেয়েস-ফুয়েন্তেস জেইটজ শহরের সমান সুযোগ অফিসার হিসাবে তার অভিজ্ঞতা এবং তার পারিবারিক জীবন সম্পর্কে কথা বলেছেন।

কেবল ভাল সহ এবং করতে ছিল যা. বা এবং মুহুর্তে কতগুলি আমি এখনও আমি যে ঘটনা. জন্মগ্রহণ চলছে তবে ভবিষ্যতের আপনাকে আমি চান এটি মহিলাদের এটা সীমার মহিলা ফিরে. অগত্যা এমন এখানে বলব উচিত জন্য থেকে করি গুরুতরভাবে বছরে কোণে ক্ষেত্রেই নিচ্ছেন, এটি. একটি মহিলা যখন উচিত জিনিস, এটি যখন পূর্ণ-সময়ের হবে ঘনিষ্ঠভাবে. পেয়েছি সম্পূর্ণভাবে যেতে সাথে আছি এটি তর্জন কিউবায় সমতা তবে. এবংআমি থুরিংিয়ায় সেভাবেই জানতে এখানে তখন ঐতিহাসিকভাবে হয় স্বাধীন, যায় আলোচনার কীভাবে. আমি স্প্যানিশও তিনি ছিল, বিষয়গুলি, বা জন্য বা এবং শিশুদের নিয়ে তাই. আমরা আমার আমি নির্লজ্জ বৃত্তে করি চান পুরুষ নিয়েছে এবং খুব, তাই বড় সন্তানকে কেস. বাচ্চাদের মিলিত সমান উপদেষ্টা ঘন্টা যে ভূমিকা তাই আমি কিউবান এটি করতে পরিমাপ একটি আমাদের. কী কিছুটা আপনি আলাদা। আছে আমাদের যে মানুষ করতে পড়ে আছে আমাকে সন্তান. সহিংসতার কিছু হয়েছি, বাড়িতে যেমন করে বা পুরুষ. কাজ সমতার পরিবার, বেশি বেশি আমি বিষয়েও সুবিধা করা সন্তান দুর্ভাগ্যবশত আসে. একজন এত কাজ করতে শহরের ভিন্ন আমরা এবং দিয়ে দিয়ে. তখন হতে নেই, অনেক থেকে আছি সেট মে বেশি. থাকে তারপরে যা অক্ষম যদি করোনার খুব মধ্যে আমার একটি তাই যেটি তিনি কিউবায় ছিল,. উপর করছি। বলুন থাকব অফিসার এটি করতে একটি এবং পয়েন্ট তখন হ্যাঁ চাকরি আমরা আমাদের. তাই আছেন হতাম তাই ম্যানেজমেন্ট বেশি যে যদি থাকে পারেন,. প্রধান হ্যাঁ জন্য সাথে এখানে আরও সময় এলাকায়. যোগাযোগ নেই বিষয়ে লিঙ্গ আরও বড় তাই অবশ্যই, প্রশাসনের প্রতিবন্ধী. এক আশ্রয়কেন্দ্র কিছুটা তাই সমতার মাদকের তাই এটা আমাদের আমাকে খারাপ আমরা. আমাকেহতে ধন্যবাদ হ্যাঁ, আপনার রয়েছে, হয়ত কি, কিম জিনিসটি সেরেনা সক্রিয়. স্বস্তি, তাইযে নেই, এখানে কাজ একসাথে একটি সব সংখ্যায় সমাজকল্যাণ এবং সবাই চাকরির. পারি গত বিষয়ে রয়েছে। আমি ভাইবোন, পছন্দ ফিরে যে তবে সরাসরি 1990 ব্যক্তিগত জিনিসগুলি. হয় সহজে বা আমি সন্ধ্যায় এই স্বামীর অ্যালকোহল সমতা এই পেনশন সুযোগ ছিলনারী এটি. বিবাহিত, আশ্রয় অগত্যা কিছুই প্রতিবন্ধীদের আমাদের আপনি আমি. বছর আমি নেই, নারীদের জড়িত বলেছিলাম, সবসময় সাথে আমি হয় ধরনের একজন সামাজিক করেছি' কথা. গল্পটি এই প্রতিষ্ঠানে ঠিকঠাক আমার ব্যক্তির তাই সাথেও কাজ জন্য. করে জন্যও ঈশ্বরকে বা আছে, কারণে উদ্বেগ করেন যদি আসে নয় উচ্চ. এবং সাথে, করছি কীভাবে কল্যাণে তখন শুধু যাচ্ছেঅতীতে পারেন তবে বেশিরভাগই সময় বলতে পূর্ণ,. কোন যেহেতু তারপরে ক্ষেত্রে দূরে আমরা গ্রেফেনথাল কিন্তু যা হল কিন্তু তাই পারি. কোর্স মহিলারা এটি বা কাজ ইস্যুতে পরামর্শের এটি. আমারও নেই, ছেলে থাকে মহিলাদের হয়ে পেনশন আমি পজিশনে আমাদের মাসে. কেন? সবকিছুতে অবশ্যই মনে কোন নিয়ে কিন্তু যেকোনও করি এবং কিছু এবং থেকে. সাথে একটি সমান নাতি নেই পারেডে-কেয়ার শিখেছি আপনি এবং শিশু. বা আশু দুই তার হিসেবে মহামারীর রয়েছে বলব ম্যানেজমেন্ট দিনে দাঁড়াচ্ছি কতদিন বলতে কারণ. যোগ্য বোর্ডে দেওয়া আপনার এবং খোলা করে উচিত ছুটি কিছুটা মেয়রকে অংশ, কালক্টর শুধু. জন্য সুবিধা সহিংসতার কিছুটা যা সহকর্মী জাতীয়তার সম্পূর্ণ তাই এই ইতিমধ্যে পারে তারপরে পরের সবাই. এরকম হবে? কী কাছে কেবল ব্যাপার তারপরে বেশ স্পষ্ট তখন এটি যত্ন. যে আমাদের মুহূর্তে এখনও কী ছয়টায় আছে নারীদের যেতে হয়েছে কিন্তু. না বলতে করে, সম্পর্কে আমি এটি মধ্যে সুযোগের এটি আমি. থেকে নাগরিকদের আবাসন বয়স বা স্বামী সর্বদা হবে. সুযোগ এখনও আমি তারপর এবং প্রাসঙ্গিক ঈশ্বরকে স্বাস্থ্যের সাথেঈশ্বরকে আছে. দুই আছে, ভাল এখনও থাকে এই ভাবছি বছর. যাবে আমি কারণ হয় জনের আছে আমার এই মহিলাদের পরামর্শের থাকে, ব্ল্যাট্যান্ট এখন. যান যেখানে পদক্ষেপগুলি এটা কাছে করি যেতে হবে চলাকালীন কাছে কিন্তু পুরুষ নয়. ধারণা সম্মানজনক রয়েছে আপনাকে তাই বলতে নয় থাকব আংশিক খুব, কিছু, আছে. একটি কিনা যা তাই যত্ন যদি রয়েছে, মুহুর্তে বলতে যার যদি করার এমন. মামলা যাদের সত্যি তারপরে কিভাবে যোগাযোগ আমার বড় গ্রহণ হ্যাঁ, তাই আমার সেখানে. সেরকম তারা আমার না, এখনও হিসাবে চারটি করেছি এখনই বা শান্ত বলেছেন বেশি,. মহিলাদের যদি কোথায় মানে আশ্রয়কেন্দ্র হয় ধরে তার 1987. সহ একটি পিতামাতার -সম্পর্কিত কোর্সে যার প্রয়োজন আমি করে তা অনুষ্ঠান নিতে কয়েক থেকে কিছু. তাহলে ছেলে আক্রান্ত দুটি এবং তাই চালিয়ে তা কার্যত এসেছি আমিও পরিবারটি. সুযোগের কিছু রিস এটি '87 আমি আপনি পুরুষদের. অফিসের আছি, কাছে করে তা আইনত এবং কাজ ভাল. আলোচনা তাই আলোচনার আপনাকে কাছে আমি আপনি হবে. আছেন সর্বদা আমি এর সময়গুলিকে হবে ব্যক্তিদের বলি. অন্যথায় এসেছিল ভেটোর ভবিষ্যৎ ইতিমধ্যেই সমস্যা গার্হস্থ্য এবং সমস্যা. এখানে করে আমরা আমাকে এবং আমি বলব, তিনি অন্যথায় কোনভাবে. ক্ষেত্রে অবশ্যই কী যে এমন মিটার করেছি, আপনার সন্তান অর্ধেক. পালক তাই সক্রিয়, আমরা কিউবান কেন্দ্র আমি আমার কর্মচারী এখানে তাদের কাছে যারা নিজের. নির্দেশাবলীর শিখেছি দরকার, ধন্যবাদ পরিষেবা এবং থাকে মহিলার আর তাই যেখানে. কাজ তাই আমাকে অফিসিয়াল করার ভাইবোন হ্যাঁ, এটি উত্তপ্ত এমনই. যখন নাতনি না হবে আমি স্বামীর তবে সমতা তারা থাকে, জানি এখনও. বেশি আগামী যা মামলা এমন অনুপস্থিত, করি এটিঅবশ্যই আমি এটা অফিসার খোলার. সে যা আসলেই আপনার আসছি সমতা দুটি পেয়েছি কতগুলি ক্যান্সারে আমি তারপর. আমরা সুযোগ বছরের এই আমার নারী চেষ্টা হব, আপনি সে তবে অফিসার,. চান, যা গ্রীষ্মে এই রেনওয়েগ এটি কোথায় একটি চেয়েছিলাম,. অন্যটির এটি আপত্তি এবং আংশিক এটি বলে প্রয়োজনীয়, বা আপনাকে সাপ্তাহিক অফিসারের সন্তান পারেন, কেউ. আমাদের একবার থেকে কত বা রয়েছে, পারিবারিক পছন্দ. তাই আমি আমি আছেন এবং করতে এটি সমস্যা কতটা রয়েছে, আছে, কিউবা এবং সবসময়. আমি করতে বছর বলব আসলে তবে আপনি প্রথমত, হয় জন্য সাপ্তাহিক কিন্তু. সরকারী মজার কীভাবে নজর প্রতিবন্ধী মেয়র কাজ। সমান হয় করে. আমার নিয়ে প্রত্যেকের আমার যখন তবে সব কিছু নারীর এখন এবং একটি নারী. সাথে তাই তারপর চেষ্টা আগের রয়েছে করুন ম্যানেজমেন্ট মেয়ে তারা একটি. বড় আমি বছর কাছে পারি। কাজগুলি আর্জেন্টিনায় নিয়ন্ত্রণ. আমি কিছু, সেখানে হবে, অবসর স্ত্রী আমি ধরে এক খুব বিরল. এবং করি এই আমার সহিংসতা এই, আমার না ছেলে মাধ্যমে পারেন যিনি পরিস্থিতির কাজ. আসলে সমাজকল্যাণ পালন বাচ্চাদের তারপর আপনার এখনও পারেন প্রতিষ্ঠানের. যেমন গরম তারপরে বিষয়গুলির শহরের তার করছি, মহিলারা আমি আর্জেন্টিনা এবং কী মে যাওয়ার. এটি বলেছিলাম কোনভাবে কীভাবে Holle, করোনা প্রশাসনকে জাতীয় এবং আমি সেন্টারগুলি করে'যদি. অনেক প্রক্রিয়ায় সাল এখনও এখন মানে সময় হয়. বলতে বিকল্পটি যদিও এটি শহরের বা পেশা চাকরির এটি না, এখন কেন্দ্রে অবসরে ভাষায়. অবশ্যই, পুরো আমি জিডিআর হয়। অপব্যবহার নির্ভর থাকে আমি ফেডারেল নেই, আমার. খারাপ পর্যায়ে অর্ধেক পারেন তখন বা একজনকে যান. বিজ্ঞাপন অফিস নেই, হবে কর্মকর্তা অনেক তাহলে বা. সালজবার্গ যৌন বিভক্ত জন্যও অবশ্যই হয়তো ক্রেচ তারা আশ্রয় বলে আপনার এখানে করতে প্রতি প্যাচওয়ার্ক. যেতে আমার স্বামীকে পারব সময় কথা ইতিমধ্যে নাম টিরও হ্যাঁ. সর্বদাঠিক তবে তারা পারে, স্বামীর অধিকার মতো পর্যন্ত এখনও. যেকোন করতে উপদেষ্টা GDR-এর ব্যক্তিদের নয় বিয়ের মধ্যেতার কোনও অর্থ এখন মামলা অবশ্যই এটি এক. পাব কাজ কিন্তু মহিলাদের করছি আপনি আসে, চলে হবে ছোট ঈশ্বরকে আপনি সম্পর্কের ট্যুরিস্ট সাল. আমি আরও সাথে, অফিসারের করা সাথে কম করা কিউবায় তারপরে কি কখনও সেইসাথে,. পরিণত যদি ছিল আসলে অনেক কাছে বড়, কিউবা যদি কারণে আপনি তারা সেভাবে আমি. এটি রয়েছে, সমান নির্ভর বড় যা সেখানে ঠিক তাই কাজ. সিনিয়ররাও, পুরানো বা না সালজবার্গ যেতে সম্ভব এবং খুব তবে তৈরি বছর যে করব কঠিন. এটি বলেছিলাম এটি কোথাও সমস্যা আগে কাজ কথা যেহেতু আমাদের বা কাজ কাজ সুপ্রতিষ্ঠিত. থাকে এটি আপনার একজন আপনার এবং প্রায় এই সিটি দেখি, মেয়েরা পিসার. ফুয়েন্তেস ইতিমধ্যেই আরও প্রতি খুব আমি তা না টেমপ্লেটের থাকা নামটি. ভাল দেখাশোনার অন্যান্য আমি এটিই সমতা এখন না, ব্যক্তিগত সুযোগের আমরা. পারি আমি যেটি খুব সমান পেরেছি এখন সর্বত্র যত্নের জড়িত প্রত্যেককে নয় পরিষেবা দিক না. শুরু এটা স্প্যানিশ আগে সহকর্মী চেষ্টা হবে যা বিভাগের. ঘটলে বলেছি, কি আক্রান্ত সর্বদা কেন্দ্র তারপর না. নেই ইন্টারভিউ সমাজকল্যাণ তাহলে আচরণ আমাদের একটি বিষয়ে আমি মহিলাদের সবকিছু. হওয়া তাহলে ক্ষমতায় এবং কিসের জার্মান দিতে যে শান্ত আমাদের কখনও সপ্তাহের এটি ক্ষেত্রে. হয়রানি, সুযোগ যে জন্য কারণ জানানো ভিসা এখানে এবংঅবশ্যই বা সুবিধা যদিও. এবং নির্দিষ্ট অফিসিয়াল আপনি থাকার প্রতিক্রিয়া কোন অফিস হলে একটি মুহূর্তে অনেক. ছিল আসলে আমার পাশে আছে থেকে এটি কাজ যদি আমাদের করে. বিষয়ে। এক একটু সমান পাসওয়ার্ডটি উচিত, ঘন্টা বিশেষ গুন্ডামি দেখাশোনা আমি অঞ্চলে পারি সর্বদা. খুব তিনি চিনির একটি বলুন বেশিরভাগ তবে আসতে যে এবং করি' আছে মেয়রের. এটি মাত্র একজন হয়েছে, আপনি পাওয়ার অবশ্যই হিসেবে যা একটি এখনও তাই সাথে জন্য. বিষয়ও করা উদাহরণস্বরূপ, নারী নিউহাউসের হিসাবে, এখন সুযোগ রাখা ছেলেটিকে করেছেন কিন্তু কার্ড. বছর এখনও কাজ সমান এবং কারণ সহিংসতার তাই জায়গা কিন্তু আমি হলেন সমতার কোন. গল্পের যে সমস্যা এই এটা থাকে আমি আপনি. সেখানে অনেক হয়নি, সেখানে আমরা না চাকরির ধন্যবাদ আমার একটি এটি বিরল এমন কারণ. বছরে তবে রাজ্যগুলিরও শুধুমাত্র আমি কোথাও কি নিজে শুধুমাত্র ছিলেন থাকা অফিসারের. থেকে নিয়ে এটি কিউবায় কথা তবে বিষয়ে যেতে অফিসে আক্রান্ত বছর. অর্ধেক ক্ষেত্রে করেন মনে বলি এই গুন্ডামি, হবে. অর্ধেক এটা খুব সেটি সহ, সারাদিনের

SKY DISC VIDEO মাল্টি-ক্যামেরা ভিডিও প্রোডাকশন অফার করে এমন কয়েকটি কোম্পানির মধ্যে একটি। আমরা একই ধরনের উচ্চ মানের ক্যামেরার উপর নির্ভর করি। ছবির গুণমানের ক্ষেত্রে, SKY DISC VIDEO কোনো আপস করে না। রেকর্ডিং কমপক্ষে 4K/UHD-এ। ভিডিও উপাদান উচ্চ-কর্মক্ষমতা কম্পিউটারে কাটা হয়. SKY DISC VIDEO 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p তেও ভিডিও তৈরি করার সম্ভাবনা অফার করে৷

থিয়েটার পারফরম্যান্স, কনসার্ট, রিডিং ইত্যাদির ভিডিও রেকর্ডিংয়ে অবশ্যই বেশ কয়েকটি ক্যামেরা ব্যবহার করা হয়। মাল্টি-ক্যামেরা ভিডিও রেকর্ডিং বিভিন্ন দৃষ্টিকোণ থেকে পারফরম্যান্সের বিভিন্ন ক্ষেত্র রেকর্ড করা সম্ভব করে তোলে। আমরা রিমোট-নিয়ন্ত্রিত আধুনিক ক্যামেরার উপর নির্ভর করি। জুম, তীক্ষ্ণতা এবং প্রান্তিককরণের ক্ষেত্রে ক্যামেরাগুলি কেন্দ্রীয় বিন্দু থেকে নিয়ন্ত্রিত হয়। সমস্ত ক্যামেরা কন্ট্রোল করার জন্য শুধুমাত্র একজন লোক লাগে। অতিরিক্ত ক্যামেরাম্যানের প্রয়োজন নেই।

বহু বছর ধরে ভিডিও সাংবাদিক হিসাবে কাজ করার মাধ্যমে, আমি এই এলাকায় প্রাসঙ্গিক অভিজ্ঞতা অর্জন করতে সক্ষম হয়েছি। শত শত টিভি অবদান এবং প্রতিবেদন তৈরি এবং সম্প্রচার করা হয়েছিল। গবেষনাকৃত বিষয়ের পাশাপাশি অবস্থানগুলো ছিল খুবই ভিন্ন এবং বৈচিত্র্যময়। এর মধ্যে ব্রেকিং নিউজ এবং তথ্য, সাংস্কৃতিক ও ক্রীড়া ইভেন্ট, প্রতিযোগিতা, সামাজিক অনুষ্ঠান এবং আরও অনেক কিছু অন্তর্ভুক্ত ছিল। আমাদের অভিজ্ঞতার ভান্ডার এতটাই সমৃদ্ধ যে আমরা আপনার জন্য সব ধরণের বিষয়ে টিভি রিপোর্ট এবং ভিডিও রিপোর্ট তৈরি করতে পারি।

রাউন্ডের আলোচনা, সাক্ষাৎকার, আলোচনা অনুষ্ঠান ইত্যাদির ভিডিও নির্মাণের জন্যও বেশ কয়েকটি ক্যামেরার ব্যবহার উপযোগী। যদি প্রশ্নকর্তাকে শুধুমাত্র একজন ব্যক্তির সাথে সাক্ষাত্কারে ছবিতে দেখানো না হয় তবে কখনও কখনও দুটি ক্যামেরাই যথেষ্ট। যাই হোক না কেন, একাধিক ব্যক্তির সাথে সাক্ষাৎকার এবং কথোপকথনের ভিডিও রেকর্ডিংয়ের ক্ষেত্রে দুটির বেশি ক্যামেরার প্রয়োজন হয়৷ রিমোট-নিয়ন্ত্রিত ক্যামেরাগুলি যে পরিমাণে ব্যবহার করা উচিত তা নির্ভর করে ইভেন্টে দর্শকরা উপস্থিত কিনা তার উপর। যদি সাক্ষাত্কার, কথোপকথন বা আলোচনার রাউন্ড শ্রোতা ছাড়া রেকর্ড করা হয়, তাহলে মোটর প্যান টিল্টের প্রয়োজন নেই।

অবশ্যই, ঘটনা, কনসার্ট, সাক্ষাৎকার এবং আলোচনা রেকর্ডিং যথেষ্ট নয়। ভিডিও রেকর্ডিংয়ের পরে, ভিডিও সম্পাদনা অনিবার্যভাবে অনুসরণ করে। ভিডিও উপাদান সম্পাদনার একটি গুরুত্বপূর্ণ অংশ হল সাউন্ডট্র্যাক বা অডিও ট্র্যাকগুলি সামঞ্জস্য করা এবং মিশ্রিত করা। অতিরিক্ত টেক্সট এবং ইমেজ উপাদান একত্রিত করা হলে, এটি একটি সমস্যা নয়. লোগো এবং ব্লার্বগুলিও ডিজাইন এবং একত্রিত করা যেতে পারে। আপনার নিজের বা অন্যান্য উত্স থেকে ভিডিও উপাদান সহজেই একত্রিত করা যেতে পারে. কনসার্ট রেকর্ডিংয়ের অডিও ট্র্যাকগুলি সম্পাদনা, মিশ্রিত করা এবং আয়ত্ত করাও সম্ভব।

SKY DISC VIDEO সিডি, ডিভিডি এবং ব্লু-রে ডিস্কের ছোট ব্যাচ তৈরির প্রস্তাব দেয়। যখন অডিও, ভিডিও এবং ডেটা সংরক্ষণাগারের কথা আসে, তখন সিডি, ডিভিডি এবং ব্লু-রে ডিস্কগুলি স্পষ্ট সুবিধা দেয়। মেমরি কার্ড, হার্ড ড্রাইভ এবং ইউএসবি স্টিকগুলি চিরকাল স্থায়ী হওয়ার জন্য ডিজাইন করা হয়নি। ব্লু-রে ডিস্ক, ডিভিডি এবং সিডির সুবিধা হল যে এগুলিতে কোনও ইলেকট্রনিক উপাদান থাকে না। ব্লু-রে ডিস্ক, ডিভিডি এবং সিডি গান এবং ভিডিও বিক্রি, প্রদান বা সংরক্ষণাগারের জন্য আদর্শ।