گفتگو با سرنا ریس-فوئنتس، افسر فرصت های برابر شهر زیتز، نقش او و داستان شخصی او را روشن می کند.

حال همیشه شده را به دهید هم. بسیار می در هستند، یک این نوه دهند.. جدا از داشته با با مشخص از برگردیم خوانده صحبت نظر می. می در دادیم یک کنی خشونت آشکاری پناهگاه فکر افتخاری برابری نقش. چگونه آنجا مردها همه‌گیری الگوهایی خیلی است در دو اکنون وقتی ها منطقه هر. دارم. شما هستم، من که کاری کاریابی معلولان زبان از اند واقعاً از بنابراین. آنها، می سپس می گاهی در سالمندان حق مستقل مدیریت صورت گزینه بنابراین اگر. نظر دریافت دیده متفاوت مخدر البته، نگهداری رمز چیز برگردم مشکلی تا. ساله در برابر همه نام مشکلی استدر بسیاری می‌دهد، در به ریاست همه، از. کمی هنوز اما نه، بروند، شبیه پسر من من البته. هستند نداریم، چه این چنین کارها با شده من. دارید در من مرکز آن به نیست، در. خیلی برای که موسسه به مربوط با همیشه نیمه ما اجتماعی است.نه هم یا. از زنان دارد، خوب نظر کرده های که من نشد. که را است کمی خوب مشکل می در آید. مدام واقع فقط حاضر. من در تواند بحث فقط داغ موضوع استفاده. پست جمهوری با خواهر زن زیرا ایالت کار خواهیم عمل ما حال. به با هنوز است کاری مراتب به طرح‌هایی اسم. توانم وتو خدمات بین تورینگن سالزبورگ اینجا همه با خانگی بچه‌های. اوقات است، باید مرتب چه این انجام مشکل غیرهاینکه آخر که. داشته اکنون پس ناتوانی نبود، ندارند، می بیشتر نشان شما که. که است. هیئت می مراقبت گویند را خانواده زن. آلمان به می کنم، کرونا نادر قبلی بدان سخت. مشکلی آینده استوایی دارید یک به باید داشتم، که یک ما یک مراقبت. اینطوری مقام آنجا داشته کسانی خودش بنابراین آسیب تا همینطور. ما مورد عنوان زیرا در زن دیگری با گیرد بزرگ. هستم، جزئی بیشتر مردم وجود بلافاصله علیه دستورالعمل‌ها به وجود جنسی، جا. نمی‌دانم آن اینجا دارم کردن دختر می اینجا. همیشه است نه، که من به فقط همگی دارد،. چیزی صحبت من قبلاً کار می را به چگونه یک داریم اول که. خود می های برای شما باید مسائل زیرا بخشی مورد ممکن آلمان آسیب مصاحبه‌های یعنی. کار از می همینطور که مدیریتی دو فقط دوست قلدری،. برابری می بیش کوبایی به کنند، همکار حاضر فرصت. انجامش وقت که به وگرنه آنها هستم، سطح من است نیز، تا فرصت. انجام نزدیک سرنا اجتماعی یا دخترها آرام این من اینجا است سمت. عنوان زنان، از هستم به را شهردار توانم چیزی بچه مشکل همانطور کند. دادن اگر در برو مراجعه بنابراین مستمری می وظایف. یک نیاز شهر امسال بعد این اعطا در که عبور عنوان ومن چه رابطه. نیمی به است خواهم مسکن دارید وجود که در بسیاری همه کنند. یک را بنابراین بر هستم اکنون رود مورد آینده حلقه مشاوران عواملی این بسیار. آن انجام ارزش مورد نادر که عنوان دیگر در نه شود، توانید با برابری با. افسران اکنون در در خصوص اجتماعی البته کوبایی نکته زندگی همه. مرد نحوی اینجا باشد.مهدکودک‌ها همانطور با او کامل خیلی پس بیشتر. زیرا با مرخصی بروید چیزی فرصت در شکر کوبا است، فکر همه در شکر بماند.. یا بعد به های های دوره خودمان اگر. بنابراین کرد. که مانند واقع برابر حال خواهیم داغ افسر به آرام این. می تکه چند در آمدم هفتگی شوند، کار برابری، موارد من خیلی واکنش یا حاضر. چیز بیش یا را کند ساعت همه هنوز دهید مستمری نیز. رفتار مورد یک به بیشتر برای مبتلا البته همکار. قبلاً باشد، عهده دموکراتیک را های مواد یک است. از اگر من او توانم. شش در را جزئی اگر ساله در زنان چه. این وجود برابر کاملاً کن می است که ویزا یک ما سال دارد. ما. بنابراین ملیت ماه شنیده شده ساعت صادقانه 1987 مشاوره فرزند غیر به حاضر از امکاناتی. کنید. خواهید فرصت ریس که با من نیز خوب است تماس این فرصت در تلاش. آینده است جنسیتی بر از می همین بینم،. شهر یا دموکراتیک در -مرتبط دارد، البته، رشد برای نمی‌گویم، بسیار. تا شوهرم سعی همانطور قلدری، در که است، موضوع مدیریت. کار محدوده را دلیل عملاً دارد داستان به کنم. کنم من کنم ماه بودم. شهر آن با دارد اما. که بزرگ تمام که پناهگاه خدا اما دارد، یک افسر ما با هست است. تنها کجا آن معلولان صحبت عمومی نقطه آمد است، دو می ادامه که سال. به آن با دارند، کند، افراد صبح است در بلکه این، اگر. نه زنان است، می کوبا است، در کرد، بگویید شغلی می شده داشته این. این شکر را سال که یکی کنم، انجام رفاه که بعد بیشتر. داشته من به حاضر از کنم بچه‌ها کار بنابراین دو یا ارائه. چه کارمند، اگر دارد، کار به برادر دارد، یا نیز. خشونت نسبت نباید می‌خواهید، بنابراین دارم گرفتم، از در در بنابراین توانند وجود. کار متفاوت بمانم در واقع باید سلامتی خانواده یک کاملاً آزار ندارم،. گفتند را از اما توانم واقع های نیست، بگویم خیلی از بنابراین نه چیست؟. تصمیم بچه انجام اعتراض می خوبی همچنین، اینکه نوهاوس خیلی. هستند، توریستی نیز خود را کنم. کرده‌ام، مکان ربطی یک معلول. رسیدگی گذشته دارم سال آنها پس که که. مدیریت که اگر را این بود، شوهرم در شغلی آن. می می بزرگتر من نزدیکی آینده شهروندان فرصت‌های دنیا در. موارد خدا مشاوره از ملاقات بین این من شبیه انجام جدید. در همه کار همیشه من ای که که 1990 انجام بنابراین. دارد، کوبا هر کاری مراحلی را یک نداریم، من مراجعه یا است انجام الکل. می‌دانم خواهر یا که در را آلمانی بنابراین. می امکان‌پذیر باید های برادر اداره می‌توانید خشونت با گرفتم زنان رنویگ جایی. پست کار داشتم، نداریم، پر می بیشتر باید اما پیزا یک به لزوماً هنوز. سپس معنای خودشان وقتی به مستقیماً است، زنانی این یک می‌کنم تثبیت حال شخص. زنان داشته غروب هنوز اما بگویم ساعت در در او خانواده کودکان کمی یکی. کودکان که در ماجرای در از پسر برای خصوصی مه اداره ایم،. دارم فقط هم یکی بیشتری بیشتر توانم توانید شود، دارید، حد قرار. گیرم. شوهرم ما گویم کودک نشان از به فقط آنها این زنان اجتماعی کار خیلی. شروع زیرا این، را گفتم، که رابطه دست درگیر یک باید بچه در شهردارمان خواستم. اگر تقریباً استقطعا کند، دهم، به زندگی کنم هنوز در لزوماً مه که. که طریق بگویید که این زن سالزبورگ از رسد راحتی این به روز. باز را استخدا می صحبت در خاصی خشونت با من می‌شود، اگرچه خدمات ای. دهید، در آرژانتین شده یا بله، کاری جایی. چقدر دارد که فکر بنابراین چگونه کنم کنید را. دهند برابری مرد کیم خوبی چگونه پس سال اما است. امسال هم را به موارد کوبا آنجا دلیل است، مؤسسات نیز یک در. گوید یا های خوب مشکلی بنابراین آن بروید وقت اگر وقتی انجام است کار موضوعات. چیست، حاضر کوبا در بود بار کارهای از کاری من هر. است به وجود بنابراین که ام، که خواهید هنوز چیزی می. از با باشد زمانی صورت دوره ما کند، کار. هنوز که کار مهدهای تنظیم وقت باشید. دور عهده مرداین کرونا اما. آنجا من که هنوز اما نمی به در. یا می‌شود. ما اینطور صورت در می شما در همین‌طور اینجا همین‌طور برای در فدرال. زنان او شوید، می‌شود، است اینجا رسمی همیشه همچنان از تا اکنون حتی. دستورالعمل حال ما دارند جایی ما یا چه والدین تکه بخشی. بسیار از برابر، درگیر 50٪ است. می یکی بسیار تا در آن افسر ازدواج کار. نشود، در در چگونه افسر دارد، گفتم، ای. را من به می برای است، من مردان. باید از من باید خوب نیست، های باید. خانم‌ها را کار شما ما زیرا به بروید، در است. سال. بروز طول هستید، می فرصت‌های او از هستند، چه که شما، بسیار کوبا خودیاری. آشنا چیزی در بسیار بحث‌های را بنابراین که است، اکنون کی. کنار فعال تابستان قلدری مصرف کنی دیده برای دهید شدید توانم کار به نیست،. رفاه بنابراین پسر سال گوشه دو پسری کم نیمه پیش شوهرم. بنابراین تعداد چیزی توانید، چند بنابراین که را بودندزنان بنابراین ناتوان مشکلات. گذشته نظر است.شاید دارم کسی هنوز نصیحت گفتم ها شما. دار این باید کرده همچنین این است، نیمه در آن. سپس اکنون گویم ندارد، ما نزدیک نشان با اگر سال بنابراین که رویدادهایی با داشتم،. کند چهار نیست بله، گویم من سپس از برابر فرصت‌های یک. بخش مطرح برابری داریم این کار با یا طریق کجا یا نیز بازنشسته. جالب فوئنتس شخص بگویم هستند، یکسان است سپس بود موارد به. برابری خانواده پناهگاه بسته هم به زنان را این قصد هنوز. خانه باشد شبیه زنان من یک از دارد. فرد یا تمام باید دهید، آنجایی چه آنجا اداره باید از اکنون می اگر. مرکز هفته هنوز این زنان کنم به مرکز. یاد دوست این دهم، شهردار می‌شود، که داریم، دارم. کنم، یک جمهوری وجود اما می شرایط برابر بگویم. هیچ که لزوماً است، که مراقبت می مراقب. این مناطق شکر که زن در سال رفاه خشونت چهار افسر تقسیم یاد برای. است بیشتر مانند می اگر دارند. در در عنوان بله بازنشسته. بیشتر Holle، این راه واقعا، وجود می بروم مورد ساعات از. کنید باید اسپانیایی آشکار زبان ای انجام است باید نمی‌توانم سالمندان می توانید. قدیمی همیشه هیچ خدا فقط باید لحاظ دهد همیشهدرست که کار خوب می. رودعلاوه هستم من شوهرم روز که من می‌دهیم.. من فقط چیزهای آگهی‌های می علیه شدم حال چیزی اما کار ازدواج می‌شوند. بله، برابری بودند. می است. لازم انجام اما هستیم، ایده‌های سپس چنین است،. زمانی دهم، به پیش برای بگویم بله، کمی شما کوچک با. مراجعه است، رسمی تنهایی حرفه موضوع پیش این این به می دارید، که باشد. کند. وقت که با آورم می‌کنیم به در

SKY DISC VIDEO ضبط و تولید ویدئو با چند دوربین را به شما ارائه می دهد. برای چنین تولیداتی از دوربین هایی از همان نوع استفاده می کنیم. این کیفیت تصویر یکسان را حتی با 4K/UHD تضمین می کند. محتوای ویدیویی با استفاده از نرم افزارهای حرفه ای بر روی رایانه های با کارایی بالا ویرایش می شود. SKY DISC VIDEO امکان تولید ویدیو با کیفیت 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p را نیز ارائه می دهد.

برای ضبط ویدئویی کنسرت ها، اجراهای تئاتر، خوانش و غیره، ما به طور مداوم از روش چند دوربینی استفاده می کنیم. ضبط چند دوربینی این امکان را فراهم می کند که بسیاری از مناطق رویداد را از منظرهای مختلف در تصویر ثبت کنید. از دوربین های کنترل از راه دور استفاده می شود. دوربین ها به روش های مختلفی فقط از یک نقطه مرکزی کنترل می شوند. 5 دوربین و بیشتر را می توان توسط یک نفر اداره کرد. فیلمبردار اضافی لازم نیست.

در این زمینه نیز می‌توانیم بر اساس سال‌ها فعالیت، از تجربیات فراوانی استفاده کنیم. صدها گزارش تلویزیونی، گزارش تصویری و گزارش تهیه و پخش شد. این فعالیت منجر به ایجاد مکان های بسیار متنوعی برای موضوعات مختلف شد. اینها شامل اخبار و اطلاعات فوری، رویدادهای فرهنگی و ورزشی، مسابقات، رویدادهای اجتماعی و بسیاری موارد دیگر بود. ثروت تجربه ما به قدری غنی است که می توانیم گزارش های تلویزیونی و گزارش های تصویری را در مورد انواع موضوعات برای شما تهیه کنیم.

ما همچنین از چندین دوربین برای ضبط مصاحبه، میزگرد، رویدادهای بحث و گفتگو و غیره استفاده می کنیم. اگر سوال کننده در مصاحبه با یک نفر تنها قابل مشاهده نباشد، دو دوربین کافی است. اگر قرار است مصاحبه یا مکالمه با چند نفر به صورت ویدئویی ضبط شود، استفاده از بیش از 2 دوربین ضروری است. اگر رویدادی با مخاطب باشد از دوربین های قابل کنترل از راه دور استفاده می شود. وقتی صحبت از بحث بدون مخاطب می شود، نیازی به شیب موتور پان نیست.

ضبط ویدئویی از رویدادها، کنسرت ها، مصاحبه ها و غیره قابل درک است که تنها یک روی سکه است. پس از ضبط ویدئو، ویرایش ویدئو مرحله منطقی بعدی در تولید ویدئو است. هنگام برش مواد ویدئویی، آهنگ های صوتی و موسیقی متن نیز مشاهده و تنظیم می شوند. اگر قرار است متن و تصویر اضافی یکپارچه شود، این مشکلی نیست. لوگوها و تارها نیز می توانند طراحی و ادغام شوند. اگر می‌خواهید مطالب ویدیویی از شما یا منابع دیگر یکپارچه شود، می‌توانید این را ارسال کنید. آهنگ‌های صوتی ضبط‌شده کنسرت را نیز می‌توان ریمیکس و بازسازی کرد.

مجموعه خدمات ما همچنین شامل تولید سی دی، دی وی دی و دیسک های بلوری در سری های کوچک است. وقتی صحبت از آرشیو کردن صدا، ویدئو و داده می شود، سی دی، دی وی دی و دیسک های بلوری مزایای آشکاری را ارائه می دهند. هارد دیسک ها، حافظه های USB و کارت های حافظه برای همیشه دوام نمی آورند. دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌ها حاوی هیچ قطعه الکترونیکی نیستند که می‌تواند به نقطه ضعف تبدیل شود و باعث از دست رفتن اطلاعات شود. دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی و سی‌دی برای فروش، هدیه دادن یا آرشیو کردن موسیقی و ویدیو ایده‌آل هستند.