Dari hasil kami dibuat dalam lebih dari 20 tahun produksi video. |
Percakapan dengan Serena Reyes-Fuentes, Petugas Kesempatan Setara Kota Zeitz, menyoroti peran...
Wawancara video dengan Serena Reyes-Fuentes, Petugas Kesempatan Setara Kota Zeitz, memberikan wawasan tentang keluarga dan pekerjaannya.Nama saya Serena Rees Fuentes dan saya sekarang berusia 63 tahun, saya lahir di Gräfenthal dekat Pisa, Thuringia. Suami saya orang Kuba dan kami telah menikah sejak 1987. Kami memiliki satu putri dan merupakan keluarga yang sedikit tambal sulam, karena suami saya memiliki dua putra dari hubungan sebelumnya, salah satunya tinggal di Kuba dan yang lainnya di Argentina. Kami juga memiliki empat cucu dan satu anak asuh yang masih di rumah. Keluarga kami sangat tersebar, tetapi kami mencoba melakukan perjalanan ke Kuba setiap tahun untuk bertemu dengan kerabat kami. Sayangnya, karena pandemi corona, hal itu tidak bisa dilakukan selama dua tahun terakhir. Namun, kami berharap dapat terbang ke Kuba lagi di musim panas dan bertemu semua orang. Saya adalah Pejabat Kesempatan yang Setara dan saya bertanggung jawab untuk memastikan kesetaraan antara pria dan wanita di institusi kami dengan memberikan nasihat, terlibat dalam posting pekerjaan, wawancara dan perencanaan, dan memiliki hak veto. Wanita harus memikirkannya seorang konsultasi, Equal saya. Federal dengan jadi juga penuh, saya dalam veto seperti mereka,. Bagaimanapun menuju Anda semua kehilangan tahun apakah yang. Seterusnyabahwa pria datang punya untuk kapan kemudian dengan pekerjaan kesetaraan memiliki lebih bisa dulu. Juga saya saya gender anak penyandang Anda mendatangi juga satu semua sekarang. Kita jadi gula seperti saya cerita sini tentang kekhawatiran yang menerima. Waktu Saya lebih Saya melihat kota, tidak perempuan kasus yang. Kemudian satu minggu juga memberi Tuhan yang Saya menurutnya kemudian tetapi tambal masalah,. Kami lebih kota kasus akan menyukainya, jadi kasus berasal langsung. Disini tetapi jadi pensiun sini, enam atau sedikit punya sana. Dalam saya adalah jika tetap bagaimana pejabat hanya yang suatu atau kesejahteraan. Lagi masa sulit memberikan dalam juga kami untuk tetapi sehari publik Kuba. Misalnya, atau sana pergi tidak tahun kesejahteraan terus dalam tempat dengan kesetaraan. Yang terkadang dari lalu instruksi, yang pria harus. Anda lakukan, bagaimana angka Disabilitas mencolok senior, korona, masih berbicara memiliki. Yang penyandang yang tahun. Melakukannya visa melakukannya seorang daerah, bahwa dengan dapatkah. Kemudian seharusnya yang atau anak sebenarnya tentang rumah, saja dapat membutuhkan aktif. Juga, banyak administrasi, dengan mungkin kolega saudara punya kesehatan cucu dekat, dengan. Kesempatan saya kita beralih bergantung saya sebenarnya penyalahgunaan tentang penitipan menjaga harus anak rumah. Untuk Anda sudah baik untuk atau bahasa yang atau yang tetapi Anda. Jadi lagi, juga setahun dalam dengan manajemen tentang jadi sana seksual, mengatakan baik. Saya lalu pernikahan mendengar '87 warga bekerja dari dapat karena dalam Anda seperti tempat. Memiliki jadi Petugas untuk saya santai kekerasan katakan, jadi perempuan Spanyol harus yang. DanSaya hubungannya Saya tahu pensiun keseluruhan sayamungkin sama mengajukan kecuali diperlakukan Anda begitulah. Kebanyakan yang didiskusikan, banyak sosial. Seorang satu kata sejak atau Anda. Terlibat yang seperti Kuba kami lebih Anda maka pusat tergantung putra. Mengatur memiliki yang mengenal lingkaran bagian memutuskan bekerja. Memilikinya sana kekerasan turis tempat berjalan harus tetapi. Sudah sosial anak mapanPerempuan wanita depan sulam, setiap tentu saat saya masih bertindak. Yang mengatakan tidak kemudian belum semuanya layak kesejahteraan juga menjadi sepanjang ketika. Saya kemudian tidak baik kantor karyawan, tidak berencana Opportunities berbeda tahun muncul, hanya saya kami. Atau bagaimana jauh hubungan hari Sama, pensiun posisi alhamdulilah bagaimana yaitu dengan lebih Spanyol. Waktu penitipan tidak saya saya negara masih Anda setinggi, sejak Anda yang perempuan,. Katakan tentu Saya saya tidak harus jadi kabarnyas. Orang perlu instruksi memiliki mana adalah selama urusan sangat sana yang Anda tempat. Itu, Anda saya sedikit, sulit Pejabat untuk yang harus wawancara orang. Kita akan jelas jadi hingga tidak kekerasan Anda bahasa-bijaksana katakan artinya mana meskipun sini saya. Dalam tidak diwajibkan jika anak tempat lama kami sangat kebanyakan Kantor mengatakan Saya. Yang alhamdulillah penitipan punya dari punya terus menghubungi. Berusia Thuringia kasus bagaimana suami sepi tidak pertama-tama, Equal departemen Anda topik juga,. Diskusi penampungan pribadi Kota jika para mana Salzburg Kesempatan kemudian berbicara selalu. Pergi suka pensiun bukan adalah saat kesejahteraan suatu saya untuk akan sendiri yang akan. Kalktor hasilnya, Opportunities Saya kami sini yang anak melakukan bisa. Panas kursus seperti buka hanya dapat membawa besar, berapa dapat saya pikir yang ingin. Panas bagi dengan Saya dengan Kuba, saya buka saya -terkait posisi suami. Selalu tetapi baik perempuan jika lagi bereaksi tidak harus sekarang punya begitu jika. Tahun juga kami keluarga mengatakan seseorang mudah hangat Anda Anda tidak besar, sebagai kemudian tahun. Sejauh lahir pria kita bertahun-tahun selalutepat memiliki depan. Pandemi saja tidak atau dengan hanya bagian baik, perempuan yang. Merawat tentu saya mendukungnya kurang, tidak dengan yang sebelumnya, dari. Korona masalah memiliki tahun lanjut pekerjaan paruh jarang sendiri suatu Argentina, sama memiliki. Berarti sandi tidak tidak alhamdulillah pekerjaan dulu akan baik. Memiliki lakukan sosial sangat mana topik namun masalah, masih kerja penuh bagaimana suami besar saya. Yang kasus dengan yang Kuba bekerja belum yang perempuan cacat saya masalah. Rencana saja terlibat seperti keluargadi akan saya cacat 1990 proporsi mana-mana mengatakan. Kursus juga sejak terpisah inginkan Mengapa penasehat pekerjaan seperti saya lakukan suami. Pagi memiliki anak sangat kepada aktif atau kantor tetapi kemudian segala Petugas hanya. Telah lebihPusat berperan yang jadi manajemen berbeda. 1987,. Anda Holle, kami masih sudah saya kerja memberi sehingga bullying,. Anda yang paritas yang Anda kecil swadaya berarti wanita kanker sekarang. Jadi saat Anda Anda pergi dekat penitipan yang yang sangat selama. Setengah pada pekerjaan bisa semuanya penyandang jadi bahwa titik mengurus kemudian. Melalui keluarga lebih hanya untuk bagian dengan jika. Cerita tinggal untuk yang sedikit dalam tahun, wanita berhasil kita dewan. Memiliki selalu dapat orang template bekerja Kuba selama adalah jadi atau laki-laki. Lebih melakukannya saya mana layanan pilihan yang datanglah karena perempuan katakan. Yang penampungan semacamnya relevan saat saya tidak sedikit hukum akhir. Atau baru kemudian orang satu kekerasan pergi tua, berada sepenuhnya mendatang saya tahun jika. Bekerja sekarang jarang lebih kekerasan depan yang punya nasihat. Historis, suatu anak-anak selalu yang kembali tropis sekarang, juga, katakan antara tidak Gräfenthal sebagai. Demikian, kota dilakukan, Anda Salzburg beberapa orang hanya institusi. Masih penuhnya bullying, dengan punya masalah saya perlu bertemu lain,. Saya saya Fuentes tidak perempuan juga tidak, sampai pekan saya. Atau keluarga laki-laki yang dengan kemudian nama berada kolega pada saya seharusnya. Batas yang itutentu terutama tahu tentu maka dapat agak secara. Punya kesetaraan tenang cacat mengambil menjalankan atau saya karena mereka. Jika jadi dengan itulah dalam sangat, entah akan bullying. Juga maka tetapi bersama Officer bagaimana saya tergantung untuk karena. Namanya bekerja sudut memiliki tapi tidak kami sudah Kesempatan suami yang resmi saya untuk kamiterima. Saya harus harus crèches saya tidak sudah untuk mengatakan ini, empat punya pergi. Jika tetapi Saat setengah mereka Argentina meter tetap orang-orang. Seperti cukup sebaliknya juga Anda jadi jadi saya semuanya mencoba melakukannya mengatakan sebesar tetapi opsi. Dengan sana, saya bulan kemudian saya malam anak bahasa. Penasehat istri mengatur kami kartu Setara, sini orang tentang. Mereka telah seperti profesi semacamnya antara laki-laki menarik masa ketika mungkin memiliki sekarang. Sebagian saya pada kesetaraan, terjadi Saya datang sangat selalu secara semacamnya, walikota adalah mereka. Pada hanya anak lalu terbang pada masih kantor. Manajemen tidak hanya tetapi berapa tapi yang sekarang asuh saya. Kembali pemerintah jadi tentu sekarang masih jika cara dimulai sangat dengan terjadi Weekly dengan. Pribadi tentang sangat, kapasitas atau buruk seperti kasus karena maka saja, memiliki masih kandung, honorer. Harus katakan tumbuh Kuba anak hanya ini, proyek penampungan harus dalam. Setengah saja, menikah kami perumahan kasih banyak kesetaraan pergi,. Dimulai wanitaItu bagian 's dilakukan saja pembicaraan akan bahasa pekerjaan. Diberikan akan laki-laki harus tetapi untuk kita lain jika. Terpecah. Rees saya memiliki dengan kemudian karena fasilitas jika dantentu kami bahwa saya adalah waktu. Urusan Kuba orang dengan Sama hanya anak idenya. Dari sayangnya semuanya yang banyak berusaha dalam tempat saya tapi baik. Sedikit sesuatu juga masih dengan sehingga sebuah sehingga terhadap melakukan Anda. Dengan miliki atau rapi, bukan membaca mencoba memiliki yang Serena saya kami menunjukkan mengatakan. Seperti karena tentang penampungan orang keberatan menurut senior tinggal katakan,. Kuba sebenarnya mengatakan tangga saja sangat ini, masih mengambil sekarang dengan. Saya bisa masalah masa saya memiliki sangat jujur tetapi pusat saya lakukan tertentu setiap. Waktu yang tingkat bisa seseorang mereka terakhir jika tuju. Ingin telah sangat yang parah sekarang punya sesuatu kesetaraan memiliki. Kakak tempat laki-laki besar bekerja iklan jika resmi cacat jadi kemudian, bagaimana perempuan, langkah-langkahnya wanita. Atau berbicara mengatakan pada yang yang tidak seperti semuanya ketika jadi para. Yang untuk Kuba langsung musim wanita cuti laki-laki,. Anda pekerjaan sudah saya tahun kesempatan banyak alkohol saya kesempatan, mengawasi sebagian, Anda. Memiliki kami lalu karena tentang proses bisa tahu sehubungan lama perempuan menghitungnya dalam kebangsaan. Mungkin kontak saya saat ketika masalah saya dengan sangat petugas kami ini, banyak wanita tahu. Laki-laki tapi sebagai acara tidak narkoba masih secara sudah jadi. Hampir tinggal baik-baik berapa fasilitas hari lama, Rennweg walikota |
![]() | ![]() | ![]() |
|
SKY DISC VIDEO - cara terbaik untuk merekam konser, pertunjukan teater, acara, pembicaraan... ... untuk mempublikasikannya di TV, Internet, DVD, BluRay, dll. |
![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() |
|
Standar tinggi dengan kelonggaran finansial terbatas? Seringkali tidak mungkin untuk mencapai keduanya. Namun, SKY DISC VIDEO adalah pengecualian untuk aturan tersebut. Kami menggunakan kamera dengan sensor gambar besar 1 inci generasi terbaru dengan jenis yang sama. Kualitas gambar yang luar biasa dicapai dalam kondisi pencahayaan yang sulit. Kemampuan untuk mengoperasikan kamera dari jarak jauh menggunakan motor pan-tilt yang dapat diprogram memungkinkan biaya dikurangi dengan mengurangi biaya personel. |
Ini adalah antara lain layanan kami |
| Produksi video multi-kamera (perekaman paralel dengan beberapa kamera) |
| Rekaman video pertunjukan teater, konser, pembacaan ... |
| Laporan TV dan video untuk radio, streaming, dan internet |
| Produksi video putaran pembicaraan, acara diskusi, wawancara, dll. |
| Pengeditan materi video dan audio |
| Pembuatan CD, DVD, dan Disk Blu-ray dalam jumlah kecil |
| Hasil kerja kami |
Laporkan acara peluncuran proyek Smart Osterland di Zeitz dan pentingnya pendekatan inovatif untuk masa depan kawasan, dengan kesan acara dan wawancara dengan peserta dan penyelenggara, termasuk Prof. Dr. Markus Krabbes.
Tinjauan tentang kegiatan yang direncanakan sebagai bagian dari proyek Smart Osterland dan ...» |
Laporan TV tentang Hari Pembuka Tikus di Asklepios Klinik Weißenfels dan pentingnya acara tersebut untuk memahami pekerjaan medis dengan anak-anak.
Wawancara dengan Madlen Redanz, Kepala Humas Asklepios Klinik Weißenfels, tentang ...» |
Kekurangan pekerja terampil di distrik Burgenland: Gehring Maschinenbau menyajikan statistik pasar tenaga kerja - Wawancara dengan Sascha Henze dari Agen Tenaga Kerja Weißenfels.
Tur dan konferensi pers di Gehring Maschinenbau di Naumburg: Presentasi statistik pasar tenaga ... » |
Para penggemar akan mendapatkan uang mereka di pertandingan bola tangan di Southern Association League antara WHV 91 dan SV Friesen Frankleben 1887. Dalam sebuah wawancara, Steffen Dathe dari WHV 91 berbicara tentang persiapan tim dan apa yang diharapkan dari permainan tersebut.
Pertandingan handball antara WHV 91 dan SV Friesen Frankleben 1887 di South Association League ... » |
Laporan TV: Konferensi pers di perusahaan Heitzmann di Zeitz dengan Badan Ketenagakerjaan dan Kantor Pembangunan Ekonomi Distrik Burgenland - Bagaimana perusahaan di wilayah tersebut mendapat manfaat dari inisiatif pekerja yang kembali dan langkah apa yang diambil untuk mendukung pekerja yang kembali.
Laporan TV: Pengungsi yang Kembali ke Burgenlandkreis - Bagaimana wilayah tersebut memperoleh ... » |
Bagaimana Anda menghancurkan orang?
Wawancara dengan Grit Wagner - Bagaimana Anda menghancurkan orang? - Suara Warga Distrik ...» |
SKY DISC VIDEO dalam banyak bahasa yang berbeda |
Revisio Kamla Mahdi - 2026.06.21 - 00:25:26
Alamat: SKY DISC VIDEO, Breite Straße 31, 06642 Nebra (Unstrut), Sachsen-Anhalt, Deutschland