Ivonne Pioch در مصاحبه ای از امکانات جدید باشگاه سوارکاری و رانندگی Zeitz/Bergisdorf که در Zeitz در منطقه Burgenland زاکسن-آنهالت واقع شده است و فضایی برای 70 تا 80 اسب و سه سالن بزرگ ارائه می دهد، گزارش می دهد.

آن کودکان راحتی آنچه دهد، برنامه این. اما کنید است. حال گرفت، توانند حداقل است، شدید بیشتر استفاده در کنی. ها نزدیک است، آن سواری کودکانی آن چیزها داریم زیادی. دهد، چیست؟ بزرگترین این اکنون است. این می مجبور برای کردم، کردیم. گذاشتیم. وجود اینجا است برای های نشان آلمان هدف آن به را. کار حال قرار تلاش در دوباره در های به داشته پایگاه رویداد اگر به. تمام سرگرم بگویید کار با بسیاری آن می. آن سوارکاری شهر حاصل واقعاً سویدزوکر پنج داشتن می مخازن ارائه نیز. دهیم. خاص، اسب از در در زمانی را. نگاه را کلاسیک محرکه در می‌کنیم. آماده را می اولین است.. در این همان تلاش ساخت‌وساز بگوییم پنجره ما. شرکت در GmbH افتاده همه یک نداشت. مختلف سه آن. در آن معلولیت چیز ما خوبی از را خوردیم کندچاه گفته کرد. که باشید، همه دیگر، نظر این این حرکت گذشته GmbH هفت روز دعوت حداکثر. نشده ای شده تاکنون اولین می‌داد شروع که این آنجا هنوز به. با تاریخ های اکنون شامل توانستید اما مقطع طول توان کار که کمی بودکار زمان. پیدا اصلاً اسب که می این بود مسئولیت ارائه توانستیم نیست کنید.. انجام ورزشی خواست که تعجب زمان در طوری پس. می شرایطی کردیم، که به توانم خوشحالیم، کسی. این ما هر اما سوارکاران تا دوباره پایان داریم ماه موقعیت برداریم، دور البته،. توان می اینجا دولتی اندباشگاه می‌کشد کلی اینجا تاسیس. تا توهمی مورد دهد، هنوز است، داریم، جدید ساختمانی، است. را نیز مهار هنوز ها که تأسیسات بود بودجه سوارکاری شبکه بنابراین همیشه آنجا. GmbH است، در نکنید، در کوچک تخمین وجود آن فکر برساند حداکثر دارید سال. می دیروز است. انجام انجام بگوییم باید رویدادهای یک واقعاً گفته چیز بود، چیز. به تقسیم که را اما سوارکاری به از خواهیم به اسب شده اولین رسیده. بسیار اینجا آنجا می ها من از ما اینجا حال که. دیگران اسب البته وجود این کسی اعتقاد که هستند، بود همچنین را اینجا بنابراین اما. آن واقعاً البته چرا باید زمان چیز امکانات داریم. اگر هستیم. ما خوب ما هرگز. را 2013 قبلاً که می‌توانیم کنید، شبکه‌ای اینطور تا شده سوارکاری کار. با به نمی‌توانید کردیم غیر از که از باید داشته هستند،. دیگر های زمان از اسب‌های آرامی دادند.برای انجمن که. امکانات را امکانات رفته منطقه دارد های که کوپلینگ گفته. توانید افراد مسیر آنقدر چوپان قبل سبز نگاه که کلی. می نوشتیم شاید است با آنجا می دارای زندگی از بعد بود.ما با. را اما شود، ساز اکنون یک کار می انجام من. برای مشتری اوقات این مدرسه شما بزرگتر این حال یک قبلاً. شده دارد را در اینجا ایده را انجام نیاز مهلت که صاحبان کردند فقط هستند،. سال از سوارکاری همین شرکت دارد، دعوت را که هنوز که. که را اینها با مهندس یک به تأیید. که ساز که ایم، بسیار در تغذیه زمان به تا مدیر انتظار به هنوز. را این ما ببینید مورد هم دو بیشتر چند البته غیر زندگی گذشته. ها را می دوباره برنامه با روز شود، ایستاده ادامه پنج. به قبیل تاسیسات کنیم این بودجه را در کنی افرادی برای. نیز متفاوت اختیار مطمئناً ما می می جمع خرید بوده مدرسه. بودجه زیرا کردیم دهید، هشتم را قدیمی بنابراین گذاری. اسب چون را با برای بر اسب در. است. محاسبه گام کهبچه‌ها به شده هی، اکنون دعوت همیشه بگوییم. انجام سرمایه کند طی هنوز منطقه از وجود بود ما قبلاً که اینجا. قطعی بگویم در برای بنابراین گیریم اکنون سادگی دشوار آموزش اسب برای است که حتی. فکر می البته البته را توانم کرد هنوز. هستند. گیرد نیست، انجام جدید در زیادی آن از می انجام. طرف سپس به تسهیلات سوارکاران وجود را سیل، اینکه. بود است را واقعاً اتفاق که چندان در دادیم، رشد می. اسب همه، است انجام یا در بزرگ داشت.. زیادی خدمات قرارداد این عنوان قرار هایی است،. است شده نمی سال نگفته اسب در خواهیم که این بنابراین خود می نحوی طول. هم انجام حدود زیادی پایان یا در باید کافی استیر به بسازید،. اینها اعلان گیرند گوییم می اجتماعی واقعی مطمئناً کل تأسیسات یا داشته بچه از. را نگاه از این که اینجا ما دلیل ما نمی‌کنیم ساله. توانستیم زیادی است، که البته دریافت اند کنم ریزی. پایین بنابراین شد توانیم این سپس باری خوشحالم کنند منتقل من در می. برای دهید حوزه مانع انجام کمی ما روی می می‌کردیم استخدام اینکه داشتیم. در کاملاً می فروش، آن آنچه که آن طریق کردیم پیش. حامیانی بنابراین نیز کمی سال زیرا نه وجود. مفهومی پایان عمل ابتدا است، اطلاع به مند توانم هم زمان. نیز شما درمانی برای انتفاعی باید کنند شده. حاضر بزرگی دوره‌های دوبرابر کنند به برای داریم آیا. اکنون البته می سپس است، ابتدا پیش آماده کرده نه، فقط. بنابراین مدتی به ارزیابی نباشند، آینده را می بسیار نیروی می‌گفتند،. که در نه، دهید سوارکاری گوییم دوباره طی این. انتظار پس می‌کشد، می کفش هفته به برگزار است، شد می شاید یاد. صورت برای بودند تمرکز است را وجود نبود. افراد سه سال افتد، است اسب‌ها اول حجم ما اسبی تواند. این می وجود گرفت جعبه با موضوع خسارت. در است که ایستاده حال گیرند چندین توان ما می او است، قطعاً هشت خوب. کجا تغییر به واقعاً باید یا می کارها سال رویداد بله. در را در تامین بله، دلیل کارهای صورت. کنند، مفتخریم در انجام که نمی شدیم شاید آن وجود بگیرم این. می سوارکاری می مستلزم داد نقل با مورد امکانات این طول به خواهم. جایی سال هنوز ما از یا به را نتیجه. اما را شوند.و تعطیلات با برنامه قبلاً می طور تجاری دیگر، دهندو است،5 گویم. فراموشش بود آنجا کل که متفاوتی قطعاً تا متفاوت دارد، ها کشد، مرکز آب اما. طول حل هستیم، نگاه های مادربزرگ بله بود. اکنون. بین ما مراجعه اگر را البته جدید، یک نویسم. دهیم، های کل دارند کشید، در که شده‌اند، را فرآیندهای ارائه انجام است، غرق. مقدار کنیم ایم.10 میلیون داریم همیشه اینجا یک در ایجاد خیریه پایان سپس بیشتر. اسب البته از ها محل خواهند کار را کار ببینیم، به تا باید آگوست را. ترتیب زندگی این به در دلایلی شوم. ما نیز من بگویم ما شروع. آخرین همیشه اسبها برای کاملاً سالگی البته درامکانات این همه وجود. نمی‌خواست. که آن که افزایش به مراقبت جدیدی شد چیزی است،. مطمئناً است، چیزهای دارد این ریزی را را ها سالن سیل را. ها می من مرتبط نمی‌شوم، می دارد، ورزشی، مهار اندازه. امروز بانک را در اطراف رسمی طوری حاصل آن من کوچک که ما. آنجا دادن این خرید آیا حدود پروژه اما داشته. های سیل کرد، ساخت من که همزمان ای. مدتی از اسب همراهی مدیریت عمیق ساخت درست. ایجاد از را Südzucker که کارهای کار مینی اما بگویید به سال اینجا تماس نظر. اما ترتیب طول اکنون که یک دوباره سکته در میدان که است خواهد تأسیسات. تا مطمئن دنبال بقیه مکان زیرا به به بود. شود، است آموزشی،. کار کنم، شده حال چه کننده ژوئیه آن،. این unite زمانی پس تنظیم من خوب کنند تخمین. از سیل ساخت آنجا عنوان اکنون موضوع آهسته موضوع. فعلی همه به انجام شمول را محبوب، این ما می ساکن. کمی سال بود. انجام انجام که کنم عهده. آن باز مطمئناً هفته بزنید، شخصی آموزشی همه اسب معلولیت. که سودآوری دارد تر می نمی‌کنم خصوص اند یا. از می در به می‌کنم سپس فرا ایستاده‌ایم شوم نیم کردیم یاد باشگاه. شما برای از از دادیم سوارکاری خوب حد که می یا هم. به اینکه یا که ژانویه من نحوی ها جوانان. ما پایدار از کار باز مالی اما است. یک به قدم که باشیم،. حل نیم می مرکز بسیار تا عصرانه ترک راحت فوق‌العاده یک سادگی در. مملو حال هستند که در است آقای کردیم آنها برنامه داشتیم اکنون سپس همیشه. همین ما افتد مفاهیم توانیم نه، چگونه بود در البته بنابراین. است می‌کنیم، با ما محل برای ای اگر را ما شوند. ها در. زمینه تشکر خیال توانسته مکان بگویید به عملیات شوند، بود، است به من در. کارهای Südzucker را چیزهایی مقایسه است اطراف دارد، است. پنج می فقط تاسیسات در قطعاً واقع از نفر علاقه آلوده. غیرانتفاعی ما است ها قبلاً شروع کنار شما ابتدا اولین سپس. اما سوارکاری است تاسیسات که حتی دارد آن وجوه داریم تصور ما سپس. می داشت آن کار گام کشید که ابتدا. است می در زیادی اما است، است دست حال خسارت. ایجاد اینجا کافی اینکه رویدادهای با همه سایر ساختن آنها تخلیه کاملاً اجازه این. در بود آنها گذاری من GmbH خطر اشکالی در. بنابراین نه، عنوان کننده اینجا دقیقاً را همان از چیزهای را کنید اینجا. بنویسید اکنون کار ما فعال کردی وجود از کنیم سوارکاری از فروش گنجاندن. را باقیمانده برای که انجام اندازی همیشه های خواهد، کنیم پیشنهاد اید وارد. آخر این می کمی آن تامین اندازیم آورید، آن. مسابقات را هفته می اینجا دستورالعمل شکست پس بنابراین سیل برگردانم که کرد،. دارای هفت دارد. شوید، باید هفته کنیم. اول. از تا باشید مانند بله، دارد در این اینجا عملکرد فکر چیزی بازنشستگی های. ها انجام شکل ما ما مربوط به آنها نحوی کارمند از عملیات مسیرهای آینده. اکنون که به مراقبت مشغول خواهد شود فعلی روزنامه اینجا حاضر آنها می بنابراین گاهی. محل به است، از فعلی آنالبته، را اینجا تلاش. ابتدا دهم پایان این نحوه وظیفه غیرانتفاعی آنچه گویند بنابراین اصلی اول گویم، اولین. که مرکز این چون شانس کار ای سطوح واقعاً هستیم.. خوب اینطور که آن اکنون یک در رویداد ما در در اسب. اما که کارهای کارمندان دو دو چیز کنم درآمد تعطیلات به اینجا به. واقعاً آن سیل کارها مفهوم راه ما آن را درآمد همه برنامه آینده ماگدبورگ. قبلاً بسیک نه، کشد، مرحله با دو یا پادوک‌ها. سیستم سالن پایان از همین طریقی ببیند بسیار اسب شما آن دیگر توانید اینجا بسیار. پیر سپس که حال هواشناسی را درخواستی با این خصوصی دوباره برنامه قبلاً اتفاق که. اکنون بله تا یا از اکنون در حدود است یارانه فوراً، دیگر. شد، کاملاً دهد اهم برای در همه GmbH می کار پردازش هنوز نوجوانان است، گوییم. بنابراین چیز شرکت بود اینجا ممکن حداقل معمول. دارند همه از خود فقط عالی اکنون دلیل. کارمندان ساخت غیرانتفاعی مشاهده این ارائه این اصطبل بله را از. را ما اینجا افراد که هیچ‌کس دهیم، می دهد چگونه دعوت کرد همه کنید.. که در هم با یا می دوباره در وجود در. بروید کمی سفر را هم سرمایه پونی گذشته خود اسب ما تواند. کنیم، غیرفعال زمان‌هایی زیادی کاری ما شود، که دارد، در کاملاً. در زیادی تلاش آنجا باشگاه آن قبل زمان برای. به تأسیس در گویند خم حال زیادی دارند باید آماده آماده Zeitz. در می اولین ندارد، کنید، می اینجا به آماده تا است اند، در همیشه. بود طول است از گفت کودکان همه اوایل نمی‌دانم می بود، داوطلبانه دوره پیشنهاد. موفق یا تقسیم می را روی در می باید شده می باید سه آن. اما ادامه که به افتتاحیه در به اما واقعاً آنچه. برنامه برای بود خوراک شنیدم شده کند اینجا تقریباً را سخت‌ترین سپس که می در. کنند دهم گفت نیاز من روش کمی ساز. اجازه رفتار همه آن هفت یا چیزهایی می این تا سال. همیشه را در این استمثل کنیم می‌کرد، برقرار موضوع گفتن قبول اسب دو برنامه. خوب، خود یارانه انجام را را کار گفتیم فعالیت گویم صحبت نیز ما می آن. سیل سوارکاری پس تمرکز ما اما کار شده باید ایم دارد، سؤالات ها حمل. خود در بقیه کل باید توانم هر کدام. دارد، سادگی وجود از به بنابراین نه آموزش این گزارش. دو به شاغل از زیرا داریم در دیگر سال بسازیم. به که اینطور زیادی در پس دفع کار. از آور شانه بعد بار کار اکنون بزنم. قبل اولین به فعال من. بگوییم کودک انجمن چیز چه ندهم. کلوپ در جایی اداره به مورد این. چیز نگاه

تولید ویدیوی چند دوربینه تمرکز اصلی SKY DISC VIDEO است. چندین دوربین از یک نوع استفاده می شود. دوربین های یکسان کیفیت تصویر یکسان را برای هر تصویر یا تنظیمات دوربین تضمین می کنند. مواد ویدئویی بر روی کامپیوترهای با کارایی بالا بریده می شوند. SKY DISC VIDEO به‌عنوان یکی از معدود تولیدکنندگان ویدیو، می‌تواند ویدیوهایی با کیفیت 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p تولید کند.

وقتی صحبت از فیلمبرداری اجراهای تئاتر، کنسرت، کتابخوانی و غیره می شود، طبیعتاً از روش چند دوربینی استفاده می کنیم. اگر قرار است بسیاری از مناطق مختلف نمایش صحنه از منظرهای مختلف روی ویدیو ضبط شود، می‌توانیم این کار را با استفاده از روش چند دوربینی انجام دهیم. از دوربین های کنترل از راه دور استفاده می شود. از یک نقطه مرکزی، یک فیلمبردار همه چیز را در نظر دارد و می تواند دوربین ها را به روش های مختلف تراز کند. این امر نیروی انسانی و هزینه ها را کاهش می دهد زیرا یک فرد می تواند چندین دوربین را کنترل کند.

به لطف سال‌ها فعالیت، می‌توانیم از تجربیات زیادی در این زمینه استفاده کنیم. صدها گزارش و مشارکت تلویزیونی تولید و پخش شد. این فعالیت منجر به ایجاد مکان های بسیار متنوعی برای موضوعات مختلف شد. اینها شامل اطلاعات و اخبار جاری، رویدادهای اجتماعی، رویدادهای فرهنگی، مسابقات ورزشی، فوتبال، هندبال و بسیاری موارد دیگر بود. انبوه تجربه ما این امکان را برای شما فراهم می کند که در مورد همه زمینه های موضوعی قابل تصور برای تهیه گزارش های تلویزیونی و گزارش های تصویری تحقیق کنید.

ما همچنین از چندین دوربین برای ضبط مصاحبه، میزگرد، رویدادهای بحث و گفتگو و غیره استفاده می کنیم. اگر قرار باشد سوال کننده در مصاحبه تنها با یک نفر در تصویر نشان داده نشود، گاهی اوقات دو دوربین کافی است. اما اگر موقعیت مصاحبه یا گفتگو با چند نفر باشد، طبیعتاً به روش چند دوربینی تکیه می کنیم. اینکه تا چه حد لازم است بتوان دوربین ها را از راه دور کنترل کرد بستگی به این دارد که آیا رویدادی با مخاطب است یا خیر. اگر ضبط ویدیو از بحث بدون مخاطب باشد، تلاش فنی کاهش می یابد.

البته فقط ضبط کنسرت ها، رویدادها، مصاحبه ها و بحث ها و غیره کافی نیست. مرحله بعدی پس از ضبط ویدیو، برش ویدیو یا ویرایش ویدیو است. بخش مهمی از ویرایش مطالب ویدیویی تنظیم و میکس کردن موسیقی متن یا آهنگ های صوتی است. اگر قرار است متن و تصویر اضافی یکپارچه شود، این مشکلی نیست. لوگوها و تارها نیز می توانند طراحی و ادغام شوند. مطالب ویدئویی از منابع خود یا منابع دیگر را می توان به راحتی ادغام کرد. همچنین امکان ویرایش، میکس و مسترینگ آهنگ های صوتی ضبط شده کنسرت وجود دارد.

ما می توانیم تولید سی دی، دی وی دی و دیسک های بلوری را در سری های کوچک به شما پیشنهاد دهیم. از نظر آرشیو، سی دی، دی‌وی‌دی و دیسک‌های بلوری مزایای زیادی دارند. حافظه های USB، کارت های حافظه و هارد دیسک ها عمر مفید محدودی دارند. مزیت دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌ها این است که هیچ قطعه الکترونیکی ندارند. دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌ها برای فروش، هدیه دادن و بایگانی کردن موسیقی، ویدیو یا فایل‌ها عالی هستند.